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"橋下氏どうする?" 大阪市、大甘ボーナス査定…職員2万人、最高ランク「優秀」8千人に対し「標準より下」はわずか9人

ドロボー公務員

1 ☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ @☆ばぐ太☆φ ★ 投稿日:2011/12/12(月) 10:36:51.24 ID:???0

★橋下さんどうする?…大阪市が大甘ボーナス査定

・大阪市が9日支給した冬のボーナス査定で、標準額を下回る最低ランクのD評価だった
 市長部局の職員は、管理職では1897人中ゼロで、一般職員を含めても2万2768人中
 5人(0・02%)だけだったことがわかった。
 市は「適正に評価した」とするが、橋下徹・新市長が代表を務める大阪維新の会は、
 必ず5%をD評価にする職員基本条例案を提案しており、人事評価を巡って激しい
 議論を呼ぶのは必至だ。

 市によると、今回の支給額は一般職員(平均42・6歳)で78万525円。勤務成績に
 応じた絶対評価で、課長代理級以上の管理職は2006年冬、係長級以下は07年
 冬からボーナス支給額に反映させている。
 管理職はS~Dの5段階でS(10%)とA(30%)は割合を固定、係長級以下はA~Dの
 4段階でA(40%)のみ割合を定めて区分し、支給額で最大約40万円の差が生じるという。

 評価の内訳を見ると、交通局などを除く市長部局の一般職員2万871人の場合、
 A(優秀)が8275人、B(標準)が1万2587人だったのに対し、C(やや劣る)は4人、
 D(劣る)は5人だった。管理職1897人では、S(非常に優秀)が195人、Aが552人、
 Bが1148人に対し、Cは2人、Dは該当者がいなかった。

 一方、市と同様の支給制度を持つ大阪府の知事部局の職員(約9900人)でも、ボーナス
 査定で標準を下回る評価を受けた職員はごくわずかだった。
 勤務成績が良い場合に支給額が上積みされる「最上位」を5%、「第2上位」を25%に
 固定しており、7割近くが「標準」だった。「やや良好でない」は98人(1%)、「良好でない」は
 5人(0・05%)にとどまった。

 橋下新市長は大阪府知事時代、人事評価の最低ランクが1%未満にとどまる現状を
 「実態を反映していない」と指摘。維新提案の職員条例案では、相対評価で人事評価を行い、
 2年連続で最低ランク(5%)だった職員を分限免職の対象にすることを盛り込んだ。(抜粋)
 http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20111209-OYT1T00706.htm?from=main2

※前:http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1323416881/





参照:http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1323653811/l50





3 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:39:32.86 ID:0E1RyyyG0

まさか全部見なおしていちゃもんつけるんじゃないだろうな



4 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:41:43.31 ID:P4VcqjDw0

>>「標準より下」はわずか9人


「標準」の意味が分かってるのか。ちゃんと標準偏差に従って評価を分配しろ

また自治労・同和利権かよ




5 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:41:57.60 ID:63czm69O0

今から変えるのは無理だろうから
今回はそのままかな
ただ、来年度から基準変えないとね
非常に優秀(5%)優秀(10%)普通(50%)やや劣る(25%)劣る(10%)
見たいに絞らないと
全員が優秀ならそれは普通だろう




14 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:47:33.90 ID:1w2NLBtc0

>>5
普通の会社は、そうだよな。




6 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:41:59.13 ID:1rcK7Iwl0

相対評価にすればよろし



7 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:43:29.44 ID:4TAugAkq0

ボーナス廃止にすりゃいいんじゃね?



10 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:46:40.74 ID:Ucrq1Q510

ほんと大阪市は腐りまくってるな



74 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:25:36.11 ID:0u9Q7vuk0

>>10
ほんまや。
財政破綻とか言われてるのに、なんで優秀職員ばっかりや。
そのまま評価をひっくり返せ!




11 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:46:42.25 ID:YgPnvVim0

まあ、公務員は出来のよい人多いからね



12 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:46:54.25 ID:RX+lSxON0

査定ぐらい残っててもいいからボーナスをみんな5割減にすればいいよ



13 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:47:23.18 ID:hNxsGZjz0

というか偏差値割り出せば簡単じゃん




15 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:48:07.65 ID:yxHDa99b0

教師は生徒をきっかり査定してるのに



16 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:48:13.96 ID:dPXaFX+ci

マジキチ公務員w



17 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:50:04.94 ID:1VdvZpI40

評価する側がアレだと、評価制度も意味がない。



18 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:51:19.84 ID:dq6Xc4kc0

公務員は優秀だから、一般市民も合わせての評価では、
生活保護者やホームレス状態の市民が劣るで、
襤褸アパートに住む月収15万円以下の市民がやや劣るで、
一般市民は標準的になるから、
市役所職員はだいたい、標準以上になってくるだろ。




19 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:51:29.73 ID:2MF0/h+x0


市民はだれも支持しない。 むしろ橋下市長に応援します。

役人天国の時代は、すでに終わりにきてるんです。

それが嫌なら、役人辞任せよ。 その度胸も無いクソ役人連中ども。




20 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:52:04.24 ID:USMazJO/0

なんだよこの数字は??
それよりボーナス出るのかよ!
話違うじゃないかよ!




21 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:52:59.04 ID:/sR1OCLk0

まだ、市長は平松なんだが



22 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:53:17.35 ID:RobfpmVg0

優秀が八千人も居るようには見えネェ



23 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:53:36.87 ID:Ai9wJKsj0

取れるうちに取っておこうと言う役人根性のしたたかさ



24 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:53:51.05 ID:1Hkbf3PK0

せめて市民に判定させるべきだろ



25 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:54:15.01 ID:ODtwk4Rt0

というか人件費の総額を一定に保てばいいだけじゃん。
そうすれば全員がいい成績と認定されたら、自分がいくら優秀であっても一人あたりの配分は少なくなる。
そうすれば内部から必ず批判が起こってくるし、仲間割れしてくるはず。




29 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:55:30.72 ID:RobfpmVg0

>>25
あまいw
そうなればもっと仕事をしなくなるのが公務員さまと言うもの




26 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:54:21.55 ID:fcwcKbrJ0

橋下さん
半分は支給しても残りは凍結だろ




27 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:54:32.71 ID:YRuyr8pi0

評価A は10人だけ
評価B は100人だけ
評価C は1000人だけ
それ以外は、評価D

で良くねえ ?




28 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:54:48.88 ID:bPI7fE0L0

むしろその9人が
なんでそうだったのか知りたい。




43 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:02:16.46 ID:KqaJ4Dga0

>>28
上司の個人的な好き嫌いの結果だろうね。




30 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:57:16.17 ID:4BQInfJd0

査定よりも管理職が2千人近くもいるのか?
すごい数だな。




31 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:57:34.10 ID:TY2+ozcp0

次のボーナスから過去の取りすぎ分を相殺だな
つまりもうボーナスはこの先何十年も0ということ




32 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:57:34.73 ID:wfxZB1w0P

「一番人数の多いところを『標準』にする」でいいじゃん



33 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:58:09.54 ID:YRuyr8pi0

普通、ボーナスの総額って、普通評価 x 人数 だから、
優秀の人数分だけ、劣るの人数がいないと、計算あわなくねえ ?




34 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:58:14.09 ID:ArdkMla80

こんなもの、評価の基準・評価の仕方がダメなだけだろ?




36 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:58:57.41 ID:JvMOVJ9o0

さすが勝ち組公務員様やなぁ
優秀な方々が揃ってらっしゃる




38 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 10:59:42.11 ID:uSchhYy/0

公務員にボーナスが出ること事態おかしい
業績の報酬だから、その分給料をアップして公表すればいい
世間からどう思われるかは仕事の内容




75 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:27:21.35 ID:ezk7VA9N0

>>38
ボーナスは要るよ

無くしても、月収が増えて年収変わらずで、それこそ 仕事しなくなる

基礎金額がそもそも高いのと
分布がおかしいだけ

s 5%
a 10%
b 15%
c 40%
d 25%
e 5%


がええんじゃね?




39 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:00:09.34 ID:1VdvZpI40

役人だってピンからキリまで、いろいろいるだろうに。
すべての役人が悪いわけでもないけど、たしかに
給料に見合ってないのもいるよね。

本当に能力主義を突き詰めたら、ほとんどの人間は奴隷だろうね。




41 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:01:42.44 ID:YRuyr8pi0

公務員・・・退職一週間前に昇給させて退職金を多くする慣習を辞めろよ ><



42 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:01:51.23 ID:DxFVjwEZ0

※橋下はまだ就任していません。平松が市長です。



44 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:02:38.86 ID:1Hkbf3PK0

若いのは給料少ないから高評価でいいけど、年寄りになるにつれ最低評価増やさないと実態とあってないだろ



46 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:04:57.77 ID:FkbATpHt0

まだ橋下は市長じゃないし、議会も維新で過半数獲ってないからどうにもならない。



47 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:05:14.66 ID:iyD4XqoF0


普通の企業はボーナスの総額が決まってて、
それを優劣つけて分け合う。

が、公務員は優が増えれば総額も増える。それが問題。




48 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:07:06.20 ID:XCh7D7vM0

組織全体によくしてやらないと、自分だけじゃたくさん取りづらいからな。
それでも民間企業なら会社の財務状況で出せる金が制限されてしまうけど、こいつらは足りなければ税金から取ればいいって感覚だからな。


冬のボーナス、平松市長が近畿の知事・政令市長で最高額の346万円
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1323437818/l50




49 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:08:49.63 ID:F8/3MccS0

何年も赤字解消してないのにどう言う査定したら標準より上な奴がいるんだよw



50 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:09:00.48 ID:M8R0xqQg0

大阪市民は屑が多いからな、基準の置き方でどうにでもなるよな。
若い職員より、OBが恵まれすぎてるだろ




51 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:09:20.63 ID:HN8JlQl+0

なにがどういうことなのかわからん
橋下さんが標準以下の役所人はカットするって言ったら
査定部門が甘甘査定したってことか?




52 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:09:20.96 ID:EmiFcgOu0

標準が甘いんじゃないか?
まあ日本人の標準は海外よりきついがな
サービス残業するとか何があってもほとんど遅刻しないとか命令をほいほい実行するとか
本当に優秀なロボットが生産されたなあ




53 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:10:37.30 ID:1VdvZpI40

部下に低い評価をつけると、その上司の指導力が問われ、評価が下がるから
責任を取れない集団の公務員には無理なんだよ。




54 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:11:04.20 ID:HJPACuG80

今年の7月~10月だけでも少なくともこれだけあるのに、D評価が5人だけとかありえるのか?

【大阪】だんじり祭りで女子高生のしりを触る…大阪市職員を書類送検  2011年10月17日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1318847931/

【大阪】市営バス運転手と小学校臨時講師を懲戒免職、覚醒剤やわいせつ事件で逮捕=大阪市 2011年9月16日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1316172734/

勤務時間中にパソコンのトランプゲームで遊んでいた32人処分、8ヶ月で120時間遊んだ職員も-大阪市 2011年8月31日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1314767130/

【社会】 大阪市職員、女性が出した転入届見て電話かけナンパ→職員は「知らない」とシラをきるも、写メ送っててバレバレ→停職 2011年8月31日
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1314771081/

【大阪】スカート内にカメラ付き携帯差し入れ、大阪市浪速消防署の消防司令補を逮捕・書類送検 2011年8月13日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1313319145/

【労働環境】大阪市、職員の無断欠勤が292人→191人に減少…勤務態度による「分限免職」制度、政令市で初導入して 2011年8月8日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1312802886/

【大阪】架空の調査結果を報告、不適正処理の大阪市職員を停職3カ月 2011年7月30日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1312023404/

【大阪】バイク無免許運転、大阪市環境局職員を検挙…酒気帯び運転で検挙され、免許停止中 2011年7月28日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1311851655/

「楽をしようと思った」ごみ収集の大阪市職員が別の場所に捨てる 2011年7月7日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1310040841/

【大阪】酒飲んでミニバイク、「運転してない」と言い逃れし免許証提示も拒む、大阪市立小教諭逮捕 2011年7月2日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1309604215/




55 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:11:26.21 ID:4xcHu4+P0

タクシーの運ちゃんみたいに 市民に 評価させろよ。
そこらじゅうに 市民の皆さんのご意見を拝聴する姿勢が必要だな。




56 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:12:33.11 ID:mMcjHTKr0

まあこんなもんだろ。



57 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:12:49.97 ID:hfHmQdCX0

京都市も何とかしてください



58 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:13:14.17 ID:vjORni9lO

まずその9人を…



59 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:13:36.76 ID:AzcfyXAU0

うちの会社でも標準より下はごくわずかだな。
支給率に1.025を掛けた数値で支給されて、遅刻や欠勤(有給を超えた分)がある人は1.000以下になるから。
逆に1.000に満たない人間は、それだけ勤務状況がよくなく問題ありということで。




60 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:14:55.00 ID:H4CXzsw/0

平松じゃなくて良かったわ



61 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:15:10.04 ID:fq68xKHbi

選ばれし9人
のちに橋下の騎士として語り継がれるとは誰も思わないだろう…




79 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:29:42.56 ID:YRuyr8pi0

>>61
たぶん、その9人って、10年以上役所を休んでいる長期欠勤者だと思うよ。




62 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:15:42.38 ID:runSxPcoO

公務員組織の高給料と、ボーナスを、今後も、末永く必ず維持できるとゆう自信が、市民、府民にあると言うなら、
あえて改革しなくていいだろうけど…ね




63 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:16:50.97 ID:TwvC4P1WO

馴れ合いするなら、先に賞与総額決めて評価に応じて別けさせれば良い

真面目な奴がバカをみるだけだが、そうでもしなきゃ意識が変わらんだろ




64 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:17:44.43 ID:osF04BFrO

とりあえず、市長もボーナス無しにしたんだから職員にはボーナスなしで



65 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:17:46.78 ID:KdyB4C4UO

その9人は、上司に対して反抗的だから低評価とかは無いよな?



66 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:18:03.44 ID:ReXMPujv0

OSAKAナインとかユニット名を作って顔を見せて欲しい。



67 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:20:03.42 ID:t8ewhKk/O

平松はこういうの放置してきたのか
最低ー




70 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:21:55.65 ID:gfYjl1O30

公務員の仕事って、評価をし辛いのは確か。営業みたいな数字の評価基準があるわけではないし。
だから極めて優秀な人間(効率化の提案→実施など、評価出来る事をやり遂げた)以外は標準ランクが基本だろ…jk

大阪市役所の犯罪者数考えたら、そいつらも優秀評価受けてそうなんだが。




71 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:22:50.75 ID:BkJCQBdc0

しかし職員条例の相対評価で人事評価は、どうなのかねぇ?
きっとわかりやすい数字に出てるのを、評価して数字に出ないのは?なんだろう。
窓口業務一日200人手早く薄く応対する奴と、手厚く丁寧に20人応対するのは
どっちが評価が上なんだろう?
公務員の業務は頑張っても売上が上がるわけではないからなぁ…




72 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:25:08.76 ID:xO0zuEDtO

営業成績が見えるように顧客満足度アンケート取ればよい。



77 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:28:26.65 ID:BkJCQBdc0

>>72
もう公務員って言うことだけで、差別されるような風潮なんだから
アンケートとっても、みんな最低評価しか与えないんじゃない?w




76 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:27:32.85 ID:I1GCzW7T0

1日も休まなければ優秀評価、それが公務員



78 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:29:06.21 ID:fGh67ywO0

今は、少数精鋭ではなく、安い金で大量に雇った方が時代にあってる。
特に派遣とかじゃなくて、20代の若者雇ってやれよ。職ねーとか言ってるし。




80 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:30:07.46 ID:1zRkeM1y0

どうする?

全員下げるに決まってるだろw




81 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:31:10.60 ID:cj8g9V4k0

読売新聞のボーナス査定はどうなっているのでしょうか?
スポンサー様の御意向通りに記事を書く記者はやはり査定がいいのかな。




82 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:32:03.50 ID:uVKO6TFG0


年間支給月数がきめられてるから支給月数を赤字だから下げるべき
B評価予算の成績別に再分配なん?。?




83 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:34:00.38 ID:AcLBOea00

年間10人~20人も捕まっている市役所なのに、
なんでこんな査定結果がでるんだ?
環境局は午後は将棋打っているだけだろう。




84 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:34:20.70 ID:runSxPcoO

今年の東北大震災で世界各国から義援金受け取ったからなぁ
日本の役人が何もしなければ、常識疑われるレベルに落ちるだろうな
普通なら、国庫返金運動がおきてるよ




85 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:34:34.69 ID:gaVitaR20

逮捕者だけで、年間20人もいるのに、コレか?



86 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:35:23.70 ID:zZ/pjD4E0

市職員みんな優秀なんですねー(棒)



87 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:37:18.40 ID:E5BKxIcJ0

簡単なこと!!!
市の業績に従い、総支給額を固定化してその割合で配分すればイイ!!!www
「S」でも「D」でも何人いようが、総額は固定!!!www
最も業績からいったらボーナスなんて出るはず無く、逆に市に返還させなきゃならないがね!!!!!!!!!!!




88 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:39:12.73 ID:xYkEn0OX0

さすがだな。俺らも見習わなきゃな。



89 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:44:35.05 ID:jCa/ff/n0


飲めや歌えの税金垂れ流し極楽極道の酒池肉林=大阪市庁

橋下さん出番でっせ~!




90 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:45:24.50 ID:s31PQPSa0

今はまだ平松が市長
"平松氏どうする?" やろ




94 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:48:57.05 ID:N520mqR90

今回ってことは平松時代としての評価だろ?
まだ仕事も見てないのに橋下の判断で叩き落とすわけにはいかんだろそりゃ

ていうかまだ市長平松だよね




97 名無しさん@12周年 投稿日:2011/12/12(月) 11:49:41.15 ID:WSHLf9D40

これからどうなっていくのか大変楽しみです




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[ 2011/12/12 14:04 ] ニュース速報+ | TB(0) | CM(1)
まだ
平松だから・・・期待できないかもね・・・
[ 2011/12/13 15:39 ] [ 編集 ]
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